Dziedziny Psychologii (wg. Spencera A. Rathusa): psychologia pracy i organizacji

To ósmy wpis cyklu wpisów o Psychologii. Jedną z dziedzin psychologii (wybraliśmy dziedziny opisane przez Spencera A. Rathusa i przedstawione na Wikipedii) jest Psychologia pracy i organizacji czyli, jak czytamy w serwisie pl.wikipedia.org, taka Psychologia, która zajmuje się badaniem prawidłowości funkcjonowania organizacji, stosunki międzyludzkie w miejscach pracy, czynniki ludzkie w funkcjonowaniu zespołów „człowiek – maszyna”. Więcej o dziedzinie Psychologia pracy na Wikipedii Kliknij tutaj oraz na encyklopedia.pwn.pl Kliknij tutaj

Na stronie encyklopedia.pwn.pl czytamy, że psychologia [gr. psychḗ ‘dusza’, lógos ‘słowo’, ‘nauka’] to, współcześnie, w najszerszym rozumieniu — nauka zajmująca się ludzkimi czynnościami lub zachowaniami, które składają się zarówno z subiektywnych procesów umysłowych, jak i z zewnętrznych, obiektywnych i fizycznych reakcji. W tej definicji czytamy dalej m.in., że istnieje wiele definicji psychologii.

Zobacz także hasło psychologia na Wikipedii Kliknij tutaj oraz w Encyklopedii PWN Kliknij tutaj.

źródło: encyklopedia.pwn.pl, pl.wikipedia.org