Każdy przedsiębiorca zatrudniający pracowników, powinien mieć na uwadze obowiązki z tym związane. Jednym z nich, a zarazem bardzo ważnym jest udzielenie urlopu wypoczynkowego. Jeżeli z jakiegoś powodu pracownik go nie wykorzysta w ciągu aktualnie trwającego roku, może z niego skorzystać w określonym terminie. Inaczej przepadnie. Czytaj więcej na tej stronie
Źródło kobieta.gazeta.pl